一、公司簡介

金猴集團始建于1951年，是威海市一個擁有悠久歷史的老企業(yè)，在長期發(fā)展過程中始終依法經(jīng)營，擁有資產(chǎn)60多億元，下轄12個子公司，主要生產(chǎn)皮鞋、皮具、服裝等產(chǎn)品，綜合實力位居中國皮革制品行業(yè)前三強，系國家高新技術(shù)企業(yè)、中國制造業(yè)單項冠軍企業(yè)、山東省制造業(yè)百家高端品牌培育企業(yè)、中國皮革協(xié)會鞋業(yè)專業(yè)委員會會長單位、中國皮革協(xié)會皮件專業(yè)委員會副會長單位。2012年以來連續(xù)躋身 “中國制造業(yè)企業(yè)500強”、“中國民營企業(yè)500強”、“中國輕工100強企業(yè)”、“中國皮革行業(yè)10強企業(yè)”行列。

主導(dǎo)產(chǎn)品“金猴”牌皮鞋、皮具均獲得過“中國500最具價值品牌”、“中國馳名商標”、“中國名牌”、“中國最具市場競爭力品牌”、“行業(yè)領(lǐng)先品牌”等商界重要榮譽。2009年以來，在中國人民解放軍軍事科學(xué)院工程技術(shù)研究所的指導(dǎo)下，公司多次參加閱兵鞋和閱兵靴的研發(fā)生產(chǎn)，榮獲“閱兵保障突出貢獻獎”，并相繼為全軍和武警部隊研發(fā)生產(chǎn)了50多個品種的軍用皮鞋及軍用皮具產(chǎn)品，受到廣大官兵的一致好評，其中所研發(fā)的“新型作戰(zhàn)靴”榮獲2018山東省“省長杯”工業(yè)設(shè)計大賽金獎。

在長期的經(jīng)營過程中，公司先后被授予全國守合同重信用企業(yè)、全國實施卓越績效模式先進企業(yè)、全國首批工業(yè)旅游示范點、山東省先進基層黨組織、山東省文明單位、山東省愛國擁軍模范單位、山東省關(guān)心國防建設(shè)十佳單位、山東省文明誠信百佳企業(yè)、山東省環(huán)境保護先進企業(yè)、山東省勞動關(guān)系和諧企業(yè)、山東省“慈善獎”、山東省“省長質(zhì)量獎”等眾多榮譽。

公司始終認為企業(yè)在長期經(jīng)營并實現(xiàn)利潤最大化的同時，還要承擔起對利益相關(guān)者以及整個社會的責任，以實現(xiàn)企業(yè)與經(jīng)濟社會可持續(xù)發(fā)展的協(xié)調(diào)關(guān)系。在日常管理中持續(xù)加大環(huán)保管理力度，從精細化和規(guī)范化、環(huán)?；A(chǔ)管理和設(shè)備設(shè)施運行維護方面下功夫，公司質(zhì)量保證體系齊全，我公司通過了ISO9001、ISO14001、OHSAS18001等國際管理體系的認證，并在公司內(nèi)建立完善的產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)控體系，并及時修訂管制度，強化內(nèi)部考核，嚴格規(guī)范操作，為公司的環(huán)境保護與可持續(xù)發(fā)展提供了有力支撐。

自主創(chuàng)新能力增強，我公司倡導(dǎo)“綠色、健康”的研發(fā)理念，將研發(fā)的軍品工藝技術(shù)充分運用到民用產(chǎn)品的研發(fā)中，保證了企業(yè)整體質(zhì)量水平的提升。

我公司始終以質(zhì)量管理健康、有序、穩(wěn)定發(fā)展為目標，牢固樹立“質(zhì)量第一”的思想，增強質(zhì)量安全意識和社會責任意識，承擔起產(chǎn)品質(zhì)量安全的主體責任，用安全、可靠的優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品來滿足廣大消費者的需求。

二、公益事業(yè)

近年來，金猴集團在努力促進企業(yè)發(fā)展，不斷提高職工收入，為國家多繳稅的同時，不忘履行社會責任，積極投身慈善公益事業(yè)，先后在支持教育發(fā)展、幫扶貧困學(xué)生、支持新農(nóng)村建設(shè)、贊助大型公益活動、支援抗擊風暴潮、暴風雪、洪水、地震等自然災(zāi)害方面捐款捐物2億多元，多次被威海市委、市政府評為“最佳愛心慈善企業(yè)”，2009年被山東省民政廳授予首屆“山東省慈善獎——最具愛心捐贈企業(yè)”稱號，自2012年起至今連續(xù)七年獲得“山東民營企業(yè)公益之星”殊榮，2016年被授予威海市見義勇為事業(yè)“突出貢獻獎”。

2019年11月1日，威海市2019年“慈心一日捐”活動啟動儀式在東山賓館舉行，集團公司紀委書記、工會主席代表金猴集團向市慈善總會捐款60萬元。

2020年自新冠疫情發(fā)生以來，金猴集團弘揚中華民族“國家有難、匹夫有責“和”“一方有難、八方支援”的光榮傳統(tǒng)，積極出錢出人出物資，全方位支援威海和武漢的疫情防治工作。2月2日向威海市慈善總會捐贈200萬元善款，用于威海胸科醫(yī)院建設(shè)。同時先后向威海市環(huán)翠區(qū)、高區(qū)、經(jīng)區(qū)、臨港區(qū)、文登區(qū)、榮成市、乳山市、南海新區(qū)捐贈防寒服15000多件、防寒靴20000多雙，價值達1500多萬元，把溫暖送給廣大戶外一線防疫人員。

  一筆筆捐贈，雖然數(shù)額不多，但體現(xiàn)了金猴集團滾燙的愛心，也體現(xiàn)了金猴人的價值觀。公司把奉獻公益事業(yè)當作投資，公益做的越多，無形資產(chǎn)就積累的越多。

三、環(huán)保節(jié)能

公司通過環(huán)境管理體系認證，至此積極履行應(yīng)盡的環(huán)保責任，我們重視節(jié)約能耗，將環(huán)保理念融入到廠區(qū)、辦公樓等中，加大企業(yè)節(jié)能減排力度，為生態(tài)環(huán)保做出貢獻，同時督促供應(yīng)商履行責任。

從利益相關(guān)者的角度看，從事環(huán)境保護，其首要的利益相關(guān)者是企業(yè)的員工和企業(yè)所在地當?shù)氐木用裆鐓^(qū)。從員工的角度看，公司制定了環(huán)境安全管理制度并嚴格執(zhí)行。同時，每年對新增環(huán)境因素進行識別，制定相應(yīng)管理措施和應(yīng)急預(yù)案。因此，近年來公司未發(fā)生重大環(huán)境安全事故。

四、員工權(quán)益

在致力于企業(yè)發(fā)展的同時，公司始終堅持以人為本，尊重與關(guān)愛員工，為員工發(fā)展提供廣闊平臺，把加快企業(yè)發(fā)展與實現(xiàn)員工自身價值融為一體，切實做到了發(fā)展為了員工、發(fā)展依靠員工、發(fā)展成果由員工共享，實現(xiàn)了員工與企業(yè)共同成長。

公司嚴格遵守《勞動法》、《勞動合同法》等法律法規(guī)，依法保護企業(yè)及員工的合法權(quán)，穩(wěn)定的勞動關(guān)系，員工簽署勞動合同率達100％，合同的簽訂為需資雙方。

創(chuàng)造平等合理的勞動條件，有利于員工和企業(yè)之間的溝通和理解，推護和發(fā)揮最大生產(chǎn)效率，促進企業(yè)的穩(wěn)定和發(fā)展，發(fā)揮勞動爭議協(xié)調(diào)要員會機制。有效能、調(diào)動爭議，維護員工合法權(quán)益。

五、客戶、消費者權(quán)益

高質(zhì)量的產(chǎn)品是企業(yè)生存之本，誠信合作是企業(yè)經(jīng)營之道，客戶的滿意是企業(yè)的價值之源。金猴集團始終堅持以消費者利益為中心，以質(zhì)量安全為己任，嚴格執(zhí)行《產(chǎn)品質(zhì)量法》，依法生產(chǎn)，誠信經(jīng)營。

供應(yīng)商與合作伙伴是企業(yè)持續(xù)發(fā)展的重要保障,公司高度重視與供應(yīng)商、合作伙伴建立長久穩(wěn)固的合作關(guān)系，對供應(yīng)商的性質(zhì)及其對企業(yè)的戰(zhàn)略價值進行分類，加強、擴展與優(yōu)化供應(yīng)商關(guān)系，在日常經(jīng)營中互惠互利，實現(xiàn)了雙方互益。

公司堅持“質(zhì)量第一”的經(jīng)營理念，以客戶滿意為最高標準，增強質(zhì)量意識和工作責任心，狠抓質(zhì)量問責制度的執(zhí)行和落實，加大質(zhì)量檢查力度和質(zhì)量事故處罰力度；按照質(zhì)保體系的要求，嚴格執(zhí)行工藝要求，加強基礎(chǔ)工作，從過程控制上下功夫，完善產(chǎn)品在采購、生產(chǎn)、銷售過程中的質(zhì)量跟蹤和檢查監(jiān)督體系，有效減少質(zhì)量異議和事故的發(fā)生，降低因工序質(zhì)量不合格返工或返修造成的成本增加和質(zhì)量損失，有效提高產(chǎn)品成品率。做好有關(guān)質(zhì)量體系標準的收集、轉(zhuǎn)換和實施工作。

金猴集團的負責人說：“金猴集團的發(fā)展受恩于政府、受恩于社會、受恩于人民，金猴集團將一如既往地致力于企業(yè)發(fā)展，努力把企業(yè)做大做強，同時也將一如既往地回報社會，為社會、為人民多做貢獻?！?